Пенсионная реформа, запущенная в 2019 году, продолжает свое действие. Что же нового появится в 2026 году?
Прежде всего новое — это продолжение старого. То есть увеличение возраста выхода на пенсию. Для мужчин страховая пенсия назначается в 64 года, для женщин — в 59 лет. Но в то же время это предпоследняя стадия изменений. Финал таков: к 2028 году – 60 лет выхода на пенсию для женщин, для мужчин – 65.
Суть пенсионной реформы была направлена на решение проблемы финансирования самой системы в условиях старения населения. Именно старение населения привело к тому, что изменилось соотношение пенсионеров и работающего состава, отчисляющего в пенсионный (ныне социальный) фонд определенную сумму средств.
Надо сказать, что, по данным Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ (РАНХиГС), эта реформа привела на российский рынок труда 1,7 млн. человек. В какой-то степени это позволило компенсировать дефицит рабочей силы.
Во-первых, пенсионная реформа в формате переходного периода (для адаптации людей к новым условиям) с 2019 по 2028 год увеличит возраст выхода на пенсию и для женщин, и для мужчин на 5 лет.
Во-вторых, увеличит минимальный страховой стаж – 15 лет для выхода на пенсию по старости в 2025 году и в последующие годы.
Если говорить о последних новостях по этой теме, то новая пенсионная реформа с 1 января 2026 года в России запущена не будет. 24 декабря 2025 года председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов провел итоговую конференцию.
И вот его слова на эту тематику: «Предпосылок для того, чтобы говорить о том, что будет повышен в очередной раз пенсионный возраст, просто нет»… «Законопроектов на эту тему нет, серьезных обсуждений на площадке нет»… «Это все какие-то вольные высказывания отдельных экспертов».
Председатель партии «Справедливая Россия» и вовсе в очередной раз предложил вернуть прежний пенсионный возраст: для женщин — 55 лет, для мужчин – 60. Но решение этого вопроса в положительном формате маловероятно.
А вот будут ли какие-то изменения пенсионной реформы, начиная с 1 января 2026 года? Здесь ответ — да, будут. С 1 января 2026 года все периоды отпуска по уходу за ребенком до полутора лет будут полностью включать в страховой стаж одного из родителей, без лимита шесть лет и ограничения по числу детей. Увеличится и количество пенсионных баллов.
Другой очень важный момент.
Для получения пенсии по старости в 2026 году необходимо накопить не менее 15 лет стажа и 30 пенсионных баллов.
Если нужное количество баллов накопить не удалось, то их можно докупить. Для этого необходимо подать заявление в Социальный фонд в личном кабинете на сайте, в отделении или заказным письмом. Если его одобрят, платить взносы необходимо будет по реквизитам, которые дает СФР — всю сумму за год или каждый месяц по частям.
Подготовила Лидия Егорова.
